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Melhor trabalho em equipe através da conquista de corações e mentes.
Quão eficaz você é ao trabalhar com outras pessoas em pequenos grupos ou em equipes maiores?
Você é bom em se comunicar e construir relacionamentos eficazes?
A crescente complexidade do trabalho em equipe no século 21 significa que é improvável que as equipes alcancem um desempenho superior por acaso ou pelas habilidades de um líder de equipe eficaz. O que importa é como a equipe gerencia o clima emocional sob o qual está trabalhando.
Este curso é sobre como trabalhar proativamente em conjunto com outras pessoas de maneiras que o ajudarão a se comunicar com mais eficiência à medida que você se envolve para agregar valor à sua empresa e aos seus clientes. Além disso, as habilidades, processos e ferramentas ensinados neste curso podem agregar valor a outros aspectos de sua vida.
Um bom trabalho em equipe significa que você pode entender como cada um trabalha em conjunto. Isso significa que você pode ter uma compreensão dos pontos fortes e limitações de outras pessoas através da maneira como eles preferem abordar as situações, seu foco e seu comportamento.
O curso também aborda o trabalho com as emoções vivenciadas durante a mudança e formas de desenvolver a resiliência em indivíduos, equipes e organizações.
Algum desacordo e conflito serão inevitáveis, pois é aqui que ocorre o aprendizado, a criatividade e a compreensão. Não é que o conflito ocorra que é o problema, é como ele é gerenciado pelos indivíduos envolvidos, a equipe e o líder.
O curso é baseado no componente do mundo exterior da inteligência emocional, com foco na empatia e nas habilidades sociais.
Este curso é um curso autônomo para qualquer pessoa interessada em entender como trabalhar de forma mais eficaz com outras pessoas dentro de equipes. Complementa outros cursos que exploram a inteligência emocional com mais profundidade.
O curso aborda o modelo DISC analisando os comportamentos de Dominância, Influência, Estabilidade e Conformidade e como eles funcionam juntos em equipes. Você tem a oportunidade de olhar para os quatro estilos comportamentais e como pode trabalhar melhor com outras pessoas que têm um estilo próprio diferente.
Você receberá todas as informações de que precisa e será treinado com várias dicas práticas que você pode usar imediatamente.
O curso é composto por uma série de palestras e contém notas de curso abrangentes. Há uma série de exercícios interativos que envolvem alguma atividade com outras pessoas e alguma reflexão.
O material do curso compõe um workshop de um a dois dias, o que equivale a 8 a 12 horas de treinamento. Faz parte do nosso curso avançado de inteligência emocional endossado pelo Institute of Leadership and Management.
ATENÇÃO - Este curso NÃO é para você se você não estiver preparado para trabalhar com os exercícios que compõem uma parte fundamental do curso. O trabalho em equipe não pode ser desenvolvido apenas assistindo às videoaulas. Requer que você faça algum pensamento reflexivo, obtenha algum feedback e discuta seu desenvolvimento com outras pessoas. Receio que você não obterá o melhor do curso a menos que esteja preparado para fazer isso.
Existem QUATRO atividades práticas incluídas no curso que são projetadas para ajudar você e sua equipe a desenvolver suas capacidades de trabalho em equipe. Todos eles exigem que você se envolva com sua equipe e faça algum trabalho fora do curso.
Quais são os requisitos?
- Você deve ter interesse e compreensão da inteligência emocional, mas nenhum conhecimento e experiência anteriores são necessários para se beneficiar do curso.
- Interesse em como as interações com outras pessoas funcionam e como construí-las de forma mais eficaz.
- Desejo de aprender sobre estilos comportamentais baseados em DISC (Dominância, Influência, Estabilidade e Conformidade).
O que eu vou conseguir com este curso?
- Identifique como a equipe que trabalha por meio da inteligência emocional pode levar a melhores resultados
- Reconhecer por que alguns conflitos são esperados e por que fazem parte de relacionamentos saudáveis
- Entenda os estilos comportamentais com foco no seu estilo e como trabalhar com outras pessoas com estilos diferentes
- Trabalhe para construir os corações e mentes de sua equipe
- Desenvolva e construa suas habilidades sociais e sua inteligência emocional
Qual é o público-alvo?
Este curso apoiará o desenvolvimento de sua inteligência emocional. Será de seu interesse se você estiver procurando desenvolver seus relacionamentos interpessoais dentro das equipes.